Bahnbrechende Innovationen, die wir mitgestaltet haben:
Was als Mission begann, Barrieren für Menschen mit Sehbehinderungen abzubauen, hat sich zu etwas Größerem entwickelt: Technologie einzusetzen, um Menschen, Gemeinschaften und Medien zu stärken. Kontakt aufnehmen 
Unsere Leidenschaft für die Zeitung
Wir lieben die Zeitung als Konzept. Seit Hunderten von Jahren sieht sie fast überall auf der Welt gleich aus. Jemand hat die Inhalte für Sie ausgewählt, Seite für Seite strukturiert und damit eine zusammenhängende Geschichte darüber erzählt, was gerade in der Welt geschieht.
In einer Zeit, in der wir uns immer stärker in unseren eigenen Filtern bewegen, steht die Zeitung als Gegenpol – als gemeinsamer Bezugspunkt. Sie liefert das Wesentliche, zu einem festen Tag und einer festen Uhrzeit, und schafft damit einen Rhythmus im Alltag. Ist die letzte Seite umgeblättert, ist man fertig. Bereit, sich der Welt zu stellen, mit anderen ins Gespräch zu kommen und an den Diskussionen teilzunehmen, die durch Journalismus angestoßen werden.
Dieses Gefühl tragen wir in unsere Arbeit an der Zeitung der nächsten Generation hinein. Ein digitales Produkt, das die Stärken der Tradition bewahrt – die Auswahl, den Rhythmus, das Gefühl der Vollständigkeit – und zugleich moderne Technologie nutzt, um zugänglicher, interaktiver und näher am Leben der Menschen von heute zu sein.
„Bei Textalk zu arbeiten bedeutet, Freiheit und Verantwortung in einem Paket zu vereinen – die Freiheit, Neues auszuprobieren, zu gestalten und zu wachsen, und zugleich die Verantwortung, gemeinsam etwas aufzubauen, das wirklich einen Unterschied macht.“
Ein starkes Fundament – mit Blick in die Zukunft

Prenly zu entwickeln bedeutet für uns nicht, schnellen Erfolgen hinterherzujagen oder Wachstum um jeden Preis zu erzwingen. Wichtiger ist uns ein nachhaltiges Wachstum – mit Sorgfalt und langfristiger Perspektive.
Wir sind ein Remote-First-Unternehmen mit Kolleginnen und Kollegen in zehn verschiedenen Ländern. Wir sind vollständig eigenfinanziert und unabhängig von externen Eigentümern – das gibt uns die Freiheit, unseren eigenen Weg zu gehen, ohne Kompromisse.
Was uns verbindet, ist Neugier, lebenslanges Lernen und der Antrieb, etwas Sinnvolles für andere zu schaffen. Hier gibt es Raum, der eigenen Leidenschaft zu folgen, sich weiterzuentwickeln und zu etwas beizutragen, das wirklich einen Unterschied macht.
Für uns ist Prenly mehr als nur Arbeit. Es ist sinnvoll verbrachte Zeit – gemeinsam.
— Jens Halvarsson, CEO, Textalk Group